Je bent van plan om iemand in dienst te nemen, maar je twijfelt of de kandidaat die je gesproken hebt de juiste keuze is. Voor bepaalde functies kan het van belang zijn dat je 100% op iemand kan vertrouwen. Dit maakt het ontzettend lastig om de juiste kandidaat voor de functie te kiezen. Gelukkig kunnen wij helpen met een pre-employment screening. Met onze professionele screening zorgen we ervoor dat je het juiste personeel voor de functie kiest. We screenen het personeel op vlakken die voor jouw als werkgever onmogelijk zijn. Denk bijvoorbeeld aan een crimineel verleden of behaalde diploma’s. We kunnen zelfs de werkervaring nachecken en eventueel informeren waarom iemand weggegaan is. Op basis van onze informatie stellen we als privé detective een rapport op. Hierin adviseren we om wel of niet door te gaan met een kandidaat.
Privé detective helpt je bij het maken van een definitieve selectie
Ben je bezig een definitieve selectie te maken voor de invulling van een functie? Dan helpt de privé detective je graag met een professionele pre-employment screening. Als werkgever bepaal je zelf welke informatie je wilt uitzoeken. Hier gaan we meteen mee aan de slag om de juiste personen voor de functie te selecteren. Samen zorgen we ervoor dat je iemand in dienst neemt die echt bij de functie past. Met een privé detective krijg je de juiste persoon aangewezen voor de functie. Samen gaan we aan de slag om deze persoon te vinden tussen de kandidaten in je mailbox.